Франшиза Kaleva - оконно-дверные системы
Франшизы окон ПВХОписание компании Kaleva
KALEVA занимает место в ТОП-3 российских компаний по производству оконных и дверных систем с полным циклом — от экструзии ПВХ-профиля до сборки готовых изделий. Мы — единственная фирма с 15 уникальными профильными системами собственного производства.
На рынке мы работаем с 1995 года, управляя тремя производственными площадками общей площадью 75 тысяч квадратных метров. Более половины нашего ассортимента составляют дизайнерские модели премиум-класса. Мы выполняем заказы высокой сложности для владельцев элитной недвижимости и производим более 3 000 изделий ежедневно.
Помимо производства, мы открываем шоурумы и работаем с дизайнерами, архитекторами, строительными компаниями и частными клиентами. Также мы запускаем фирменные премиум-салоны по франшизе. Станьте частью бренда KALEVA, откройте свой шоурум и офис продаж — наша команда научит вас зарабатывать в премиальном сегменте.
Описание франшизы Kaleva
Франшиза KALEVA — это шанс открыть фирменный салон премиальных оконных и дверных систем и зарабатывать от 400 000 рублей чистой прибыли ежемесячно.
Преимущества
- Опыт. 28 лет на рынке, свои производства, шоурумы, премиум-салоны. Более 80 партнеров работают под нашим брендом по всей России.
- Инновации. Собственный отдел инноваций и разработок, более 70 запатентованных систем и уникальная продукция.
- Прозрачность. Возможность связаться с нашими франчайзи и убедиться в качестве перед покупкой.
Наша система поддержки и обучения позволяет партнерам, независимо от уровня опыта, быстро выйти на стабильный финансовый результат.
Что получаете вы
- Обучение. Онлайн и офлайн тренинги для вас и вашей команды, программа адаптации персонала.
- Поставки. Оснащение шоурума выставочными образцами, рекомендации по поставщикам, бесперебойные поставки продукции.
- Маркетинг. Готовый сайт, вывеска, материалы для интернет-продвижения и шаблоны рекламных материалов.
- Продвижение. Поддержка при открытии, акции, мероприятия и интеграция с блогерами.
- Сопровождение. Персональный куратор, аудит офиса, помощь в достижении финансовых показателей и юридическая поддержка.
Пример расчета прибыли франшизы Kaleva
Оставьте заявку, чтобы получить финансовую модель и ознакомиться с подробным расчетом прибыли.
Что входит в паушальный взнос Kaleva
Подготовка:
- Логобук, права на использование бренда
- Стандарты открытия шоурума, дизайн-проект офиса
- Вывеска, выставочные стенды, инструкции
- Организация торжественного открытия
Маркетинг:
- Анонсирование запуска на информационных площадках
- Разработка маркетинговых мероприятий
- Интеграции с местными блогерами
- Шаблоны и макеты рекламы
Обучение:
- Обучение бизнесу, онлайн и офлайн тренинги для сотрудников
- Аттестация сотрудников
Сопровождение:
- Персональный менеджер, ежеквартальный аудит
- Поддержка в работе и развитии
Обучение и поддержка
Мы занимаемся франчайзингом уже много лет и запустили более 60 фирменных шоурумов по всей России. Наша система обучения выстроена так, чтобы помочь вам быстро стартовать и выйти на успешный уровень независимо от вашего опыта.
Мы также обеспечим обучение ваших сотрудников, чтобы они знали продукт, умели продавать и поддерживать высокий уровень обслуживания клиентов.
Требования к партнерам
- Наличие собственного или арендуемого помещения
- Финансовая состоятельность
- Желание развиваться в сфере инновационных решений
Требования к помещению
- Площадь от 30 кв.м.
- Близость к жилым массивам и транспортным узлам
- Варианты расположения: строительные торговые центры, отдельно стоящие здания, цокольный этаж новостроек
- Высота потолков от 2,5 м, долгосрочная аренда от 3 лет
Как начать
Для начала сотрудничества отправьте заявку через форму на сайте. В течение 24 часов с вами свяжется представитель компании. После переговоров или встречи вы заключаете договор, а уже через несколько дней получите стартовый пакет для начала работы. Обучение начинается в течение 2-3 рабочих дней после оплаты.
С момента заключения договора до открытия проходит от 1 до 3 месяцев.
Анализ надежности и стабильности бренда
Данные получены из официальных реестров ФНС (ЕГРЮЛ), Роспатента, HeadHunter и социальных сетей.
Как рассчитывается индекс?
• Возраст бизнеса: до +20 баллов (+5 за каждый год работы).
• Суды: +30 баллов при отсутствии судебных споров, в противном случае по -5 баллов за каждые 5 дел (максимум -30).
• Штат сотрудников: до +15 баллов (+10 за сотрудников, +15 если > 10 человек).
• Финансы: до +30 баллов (+15 за выручку, +15 за чистую прибыль).
• Безрисковость: +10 баллов при отсутствии признаков банкротства и долгов по приставам (ФССП) более 100 тыс. руб.
Всего споров: 194.
В роли ответчика: 75.
